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Kann man wirklich mehr als 100% geben?


standort48

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Ich glaube wenn jemand sagt er gäbe bei einer Sache "MEHR" als 100% scheint er sich nicht im klaren zu sein von was er da spricht.

Denn wenn er diesen Sachverhalt mal "NUR" mathematisch analysieren würde...ich hätte da meine Zweifel..

Nun gehen wir's mal systematisch..leicht analytisch an..

Beispiel gefällig..

Die Bedeutung

Eine leichte mathematische Analyse dessen wenn Menschen z.B. am Arbeitsplatz behaupten,sie würden mehr als "100 Prozent" geben. Denn rein

mathematisch und physisch ist es nicht möglich, mehr als eine volle

Leistung zu geben, die ja 100 Prozent bedeutet.Wie gesagt,ich möchte nun man das Ganze mathematisch aufdröseln und kommen dabei zu folgenden Ergebnis:

Geben wir den Buchstaben des deutschen Alphabets Zahlen in ihrer

richtigen Reihenfolge, so ergeben sich für den Buch-staben

A = 1, B = 2, C = 3 usw. bis Z = 26.

Das sieht dann in Reihe so aus:

A B C D E F G H I J K L M N O P Q R S T U V W X Y Z = 1 2 3 4 5 6 7 8

9 10 11 12 13 14 15 16 17 18 19 20 21 22 23 24 25 26

Setzen wir nun die unter Kollegen und Vorgesetzen gern genutzten

einfachen Worte in Zahlen um und addieren diese, dann

kommen wir zu folgenden prozentualen Arbeitsleistungen:

A - R - B - E - I - T - E - N

1 + 18 + 2 + 5 + 9 + 20 + 5 + 14 = 74 Prozent

Erstaunlich, nicht wahr? Allein nur Arbeiten reicht also nicht aus!

W- I - S - S - E - N

23 + 9 + 19 + 19 + 5 + 14 = 79 Prozent

Auch Wissen allein scheint nicht auszureichen, um mehr als 100 Prozent

zu

geben.

H - A - L - T - U - N - G

8 + 1 + 12 + 20 + 21 + 14 + 7 = 83 Prozent

Die Haltung zur Arbeit hat da schon deutlich mehr Punkte vorzuweisen,

doch auch sie reicht nicht aus, um das Alibi

für weniger Arbeit zu erschaffen.

Und hier haben wir sie, die wahre Bedeutung dessen, was es bedeutet,

mehr

als 100 Prozent zu geben:

S - C - H - L - E - I - M - E - N

19 + 3 + 8 + 12 + 5 + 9 + 20 + 5 + 21 = 102 Prozent

Wobei das nun doch noch getoppt werden kann, nämlich von den Kollegen,

die es auf knapp 130 Prozent "Arbeits-

leistung" schaffen:

A - R - S - C - H - K - R - I - E - C - H - E - N

1 + 18 + 19 + 3 + 8 + 11 + 18 + 9 + 5 + 3 + 8 + 5 + 21 = 129 Prozent

In der nächsten Besprechung könnt Ihr Euch also nun entspannt

zurücklehnen

und Euch eins Grinsen, wenn der Kollege neben Euch wieder einmal über

seine "mehr als 100 Prozent geben" spricht. Ihr wisst nun, was er damit

meint. :oohh:...der nich:-o:wink::wink:

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  • 9 Jahre später...

Ich habe es immer mit I-n-t-e-l-l-i-g-e-n-z erreicht - sind 124 %!

Deshalb habe ich auch gleich bemerkt, das A - R - S - C - H - K - R - I - E - C - H - E - N nicht 129 % sondern nur 121 % ergeben, W- I - S - S - E - N nicht 79 % sondern 89 % ergeben und S - C - H - L - E - I - M - E - N nicht 102 % sondern 88 % ergeben!

Was kann man daraus lernen? Bevor man dumm etwas kopiert und weiterverbreitet, erst prüfen!

 

In diesem Sinne!

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